Como encontrar la mejor plataforma de formacion en linea para su negocio La

Introduccion Con el

fin de comprar la mejor plataforma de capacitacion en linea posible, los propietarios de negocios deben aprovechar las ofertas de prueba gratuitas e investigar resenas de terceros. Hay muchos factores adicionales a considerar que van desde la accesibilidad al servicio de atencion al cliente hasta las capacidades de creacion de cursos.

Encontrar la plataforma adecuada

Encontrar la mejor plataforma de formacion en linea para su negocio no es una tarea facil. Ya sea que usted sea propietario de una pequena empresa o un CEO exitoso, los siguientes consejos pueden ayudarle a comenzar a implementar la mejor plataforma de aprendizaje en linea posible para su negocio.

1. Accesibilidad- Asegurese de que la plataforma permite la accesibilidad para sus empleados. Se debe proporcionar un uso sencillo y soporte al cliente a todos los empleados, independientemente de su tipo de dispositivo. Al pasar por la formacion para la nueva plataforma de aprendizaje en linea de su empresa, asegurese de que todos los empleados pueden utilizar la plataforma en linea.

Con varios sistemas de gestion de aprendizaje en linea disponibles en el mercado de cursos, no hay excusa para no encontrar el mejor sistema de gestion en linea posible para sus necesidades empresariales unicas. Empieza a encontrar la mejor plataforma de formacion online aprovechando las ofertas de prueba gratuitas.

Si no ve una prueba gratuita, escuche en la pagina de destino llame al servicio de atencion al cliente para solicitar una. Tanto el soporte al cliente como la ayuda de la plataforma en el sitio de membresia deben ser facilmente localizables, si no lo es, es decir, una bandera roja. Pregunte sobre cualquier tarifa de servicio de atencion al cliente que pueda ser abordada en caso de que necesite soporte continuo para su plataforma de aprendizaje en el futuro.

2. Funcionalidad- Muchas plataformas de aprendizaje en linea tienen excelentes herramientas de marcado, como una gran interfaz de usuario y una pagina de destino esteticamente agradable que utilizan para vender cursos en linea que no estan a la par. Antes de comenzar con un nuevo sistema de gestion del aprendizaje en linea, asegurese de pedir ejemplos de cartera e historias de exito de la empresa.

No haga su compra basada en una campana de email marketing bien pulida y soporte al cliente de incorporacion impecable solo para descubrir que su plataforma de aprendizaje en linea comprada no es la mejor plataforma de aprendizaje en linea para su negocio. Vea su compra como una experiencia de aprendizaje e investigue el sitio web del curso a fondo antes de comprar software.

3. Resenas de investigacion- Para evitar invertir en cualquier plataforma de clases en linea que no sea ideal, tomese tiempo para investigar opiniones de terceros. Comience por resenas brillantes y pongase en contacto directamente con esas empresas para preguntar sobre su experiencia en el mercado de cursos. Recuerde preguntar e investigar sobre-

• Contenido del curso ofrecido en el sitio web del curso
• Experiencia de aprendizaje general
• Asistencia al cliente y experiencias de ayuda de la plataforma
• Cualquier plataforma de prueba gratuita Oferta
• compatibilidad para pequenas empresas
• Costos por mes
• Cliente asociado interacciones
• Medios sociales y capacidades de la herramienta de creacion
• Cualquier transaccion oculta cuota

Como implementar una plataforma de capacitacion

Con un mercado de cursos tan saturado, puede ser dificil para los propietarios de pequenas empresas decidir que plataforma de gestion de aprendizaje en linea es la mejor opcion. Cree una experiencia de aprendizaje de alta calidad para todos los miembros de su pequena empresa utilizando estos consejos al implementar su nueva plataforma de aprendizaje en linea-

1. Comprender las necesidades de creacion de cursos- si eres una pequena empresa, probablemente no tendras que preocuparte por crear contenido de cursos para varios idiomas. Si usted es un propietario de una corporacion mas grande que tiene negocios internacionales asegurese de que su sistema de aprendizaje en linea es capaz de ser traducido a varios idiomas.

Recuerde que tiene una pagina de destino en el sitio web del curso y debe ser accesible para todos sus empleados. Que empleados intentas entrenar? Desea garantizar una experiencia de aprendizaje de alta calidad para todos, desde empleados por hora hasta ejecutivos de alto nivel.

2. Evaluacion de la cultura de la empresa- Desea que su plataforma de cursos en linea sea mas individualista o orientada a la comunidad? La formacion en linea basada en la nube puede crear un aula virtual para que un alumno a la vez o un grupo de empleados se formen juntos. Las ventajas de la formacion en grupo incluyen el aumento de las oportunidades de innovacion y formacion de equipos.

Por otro lado, algunas personas pueden encontrar su mejor entrenamiento en linea a traves de sesiones individuales. Independientemente de las necesidades especificas de su empresa de formacion, asegurese de tener las capacidades adecuadas de la plataforma de cursos. Su departamento de recursos humanos debe considerar la retroalimentacion sobre la experiencia de aprendizaje individual y grupal para garantizar la futura creacion de mejores cursos de formacion en linea.

3. Necesidades de creacion de cursos- Desea crear contenido de aprendizaje creando su propio curso en linea para sus empleados o trabajar con una plantilla? Mientras que algunas empresas pueden tratar de vender materiales de cursos en linea, otras proporcionaran una plataforma de cursos para la creacion de cursos especifica para su negocio.

Comprenda la diferencia entre las plantillas de contenido del curso y las capacidades del creador de cursos. Muchas empresas exitosas ganan dinero vendiendo el curso en linea que crean a otras empresas. Una mejor plataforma de aprendizaje en linea es aquella que le permite ganar dinero si decide invertir el tiempo y la mano de obra para crear materiales de capacitacion en linea.

4. Medicion del exito- Como medira el exito de su plataforma de aprendizaje en linea tanto a corto como a largo plazo? Para asegurarse de que esta invirtiendo en la mejor plataforma de aprendizaje en linea posible, es crucial establecer hitos y medir el exito del aprendizaje en linea.

Esta buscando ganar dinero con la venta de cursos en linea o estrictamente para aumentar la experiencia de aprendizaje para sus empleados internamente? Establezca sus objetivos y registre constantemente para ver si sus resultados de aprendizaje en linea son los mejores que pueden ser.